‘ริโก้’เปิดแผนสู่ความยั่งยืน Global Eco Action ปี 2561

โดย ไม่ต้องบายไลน์  

กลุ่มบริษัท ริโก้ ประเทศไทย (RICOH) ได้จัดกิจกรรมขึ้นทุกปีในชื่อ “RICOH Global Eco Action” สำหรับกิจกรรม RICOH Global Eco Action ประจำปี 2561 นี้เป็นการส่งเสริมให้พนักงานของกลุ่มริโก้ตระหนักถึงสิ่งแวดล้อม และทำกิจกรรมต่างๆ เพื่ออนุรักษ์สิ่งแวดล้อมเป็นหลัก ซึ่งริโก้ได้จัดกิจกรรมพิเศษที่เกี่ยวข้องมากมายทั่วโลก

สำหรับแคมเปญ “RICOH Global Eco Action” นี้จัดขึ้นครั้งแรกในปี 2549 และมีขึ้นต่อเนื่องเป็นประจำทุกปี ทำให้ปีนี้ครบรอบปีที่ 13 ของกิจกรรมดังกล่าว และปีนี้พิเศษกว่าเดิมที่ริโก้จัดให้มีวันแห่งการสำรวจการปฏิบัติงาน ให้คำนึงถึงสิ่งแวดล้อมตลอดทั่วทั้งกลุ่ม RICOH ในชื่อ “Common Action Day”

ทั้งนี้ ทางสหประชาชาตินั้นได้นำเอาแนวทางเรียกว่า U.N. Sustainable Development Goals (SDG) มาใช้ตั้งแต่เดือน ก.ย. 2558 ซึ่งปัจจุบันมีการนำหลักการนี้มาประยุกต์ใช้ในองค์กรทั่วโลก โดยตั้งเป้าหมายไว้ 17 ข้อที่ต้องทำให้เป็นผลสำเร็จภายในปี 2573 ที่จะถึงนี้ ในฐานะส่วนหนึ่งของความเคลื่อนไหวที่จะนำไปสู่สังคมที่ผสานเป็นหนึ่งเดียวกัน โดย “ไม่มีใครถูกทิ้งไว้ข้างหลัง”

ในแผนการบริหารระยะกลางที่เริ่มนำมาใช้ตั้งแต่ปีงบประมาณ 2560 นั้น กลุ่มริโก้ได้ย้ำถึงความมุ่งมั่นในการมีบทบาทช่วยแก้ปัญหาสังคมพร้อมๆ กับการพัฒนาองค์กรให้เติบโตควบคู่กันไป โดยริโก้ได้เลือก 8 หลักการสำคัญใน SDG ที่มีความเกี่ยวข้องกับการแก้ปัญหาด้านสังคมที่ทำควบคู่กับกิจกรรมทางธุรกิจได้ ซึ่งสรุปปัญหาสิ่งแวดล้อมที่เกี่ยวข้องกับวัสดุที่ใช้ในการผลิตได้ 5 ประการ

ด้วยเป้าหมายที่ต้องการนำไปสู่สังคมไร้คาร์บอน และกระจายรายได้อย่างทั่วถึง ทำให้ริโก้จัดตั้งเป้าหมายด้านสิ่งแวดล้อมของกลุ่มริโก้เอง โดยเป้าหมายอย่างแรกเป็นการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก (GHG) ให้เหลือศูนย์ตลอดกระบวนการทางธุรกิจภายในปี 2593

นอกจากนี้ กลุ่มริโก้ยังตอกย้ำเจตนารมณ์ในการส่งเสริมสังคมไร้คาร์บอนด้วยกิจกรรมอีกหลายประการ เช่น การเข้าร่วมโครงการ RE100* ซึ่งเป็นความร่วมมือระดับนานาชาติในการรณรงค์ให้ใช้พลังงานสะอาด โดยถือว่าริโก้เป็นบริษัทญี่ปุ่นรายแรกที่เข้าร่วมโครงการนี้

กลุ่มริโก้ยังให้ความสำคัญเป็นอย่างมากกับกิจกรรมด้านสิ่งแวดล้อมที่เกี่ยวข้อง อย่างแคมเปญ “RICOH Global Eco Action” นี้ที่เปิดโอกาสให้พนักงานที่มีจำนวนมากกว่า 1 แสนท่านทั่วโลกแสดงพลังร่วมกับสมาชิกในครอบครัว เพื่อนฝูง เพื่อนบ้านใกล้เคียงในชุมชน รวมถึงลูกค้าของตนในการเข้าร่วมกิจกรรมอภิปรายด้านสิ่งแวดล้อมทั่วโลก เพื่อเสริมสร้างความตระหนักถึงปัญหาต่างๆ ในสังคมให้มากกว่าที่เป็นอยู่ กลุ่มริโก้ได้ส่งเสริมการเข้าร่วมในหลายกิจกรรม รวมทั้งการแลกเปลี่ยนข้อมูลและความคิดเห็นในหลายโอกาส ด้วยเจตนารมณ์ที่จะขยายขอบเขตของการสร้างเสริมสิ่งแวดล้อมให้มากยิ่งขึ้น

สำหรับ RE100* เป็นความร่วมมือระดับนานาชาติที่ก่อตั้งขึ้นจากหลายบริษัทที่ตกลงร่วมกันว่าจะใช้พลังงานไฟฟ้าทั้ง 100% ที่ใช้ในธุรกิจจากแหล่งพลังงานสะอาด ซึ่งทางริโก้ได้ตกลงที่จะใช้พลังงานสะอาดเป็นสัดส่วนอย่างน้อย 30% ภายในปี 2573 และครบทั้ง 100% ภายในปี 2593

สำหรับกิจกรรมด้านสิ่งแวดล้อมครั้งใหญ่ที่ริโก้เข้าร่วมในปีนี้ ได้แก่ กิจกรรมที่ได้จัดขึ้นในชื่อ “Common Action Day” ซึ่งริโก้ได้ถอดป้ายโลโก้เดิมออกจากทุกสำนักงานทั่วโลก และให้พนักงานแต่งกายด้วยชุดสีเขียวมาทำงานเพื่อร่วมกันแสดงจุดยืนของเดือนแห่งการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อมทั่วโลก หรือ “RICOH Global Eco Action”

นอกจากนี้ ริโก้ยังจัดงานเสวนาที่เชิญองค์กรจากภายนอกเข้าร่วมอภิปราย และพัฒนาโมเดลทางธุรกิจขึ้นใหม่ที่นำไปสู่การดำเนินงานอย่างเป็นรูปธรรมเพื่อสังคมที่ไร้คาร์บอน (Zero-Carbon) อย่างแท้จริง รวมทั้งยังจัดกิจกรรมย่อยในแต่ละสำนักงานทั่วโลกดังต่อไปนี้

ริโก้ ภาคพื้นเอเชียแปซิฟิก มีการจัดงาน “Eco Action Day-รวมนวัตกรรมด้านอุตสาหกรรมที่คำนึงถึงความเปลี่ยนแปลงของสภาพอากาศ และสิ่งแวดล้อมตลอดปี” ที่สิงคโปร์ ซึ่งมีการเชิญบุคคลภายนอกทั้งจากภาครัฐ ธุรกิจที่มีชื่อเสียง และบุคคลสำคัญด้านการศึกษามาร่วมอภิปรายถึงการดึงศักยภาพจากอุตสาหกรรมแบบยั่งยืนให้ได้อย่างเต็มที่ รวมทั้งการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานที่นำไปสู่อนาคตด้านสิ่งแวดล้อมของสิงคโปร์ที่สดใสยิ่งขึ้น โดยถือเป็นส่วนหนึ่งของกิจกรรมครบรอบ 12 ปีของ Eco Action Day

ริโก้ ประจำยุโรป จัดกิจกรรมชื่อว่า “Step Challenge” ที่เปิดให้พนักงานจัดทีมรวมกัน 5 คน เพื่อแข่งกันลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ โดยใช้แอพพิเศษในการตรวจสอบและบันทึกจำนวนก้าวเดิน (เพื่อลดการใช้รถยนต์) นอกจากนี้ผู้ร่วมกิจกรรมยังได้รับการขอให้บริจาคคนละ 5 ปอนด์เพื่อสมทบทุนโครงการ Alzheimer’s Research อีกด้วย

ริโก้ ประจำสหรัฐและแคนาดา มีการแบ่งปันและประชาสัมพันธ์แนวคิดของ “จิตสำนึกต่อสิ่งแวดล้อม” ทั้งภายในและภายนอกองค์กร ผ่านการเพิ่มข้อความส่งเสริมการปฏิบัติงานอย่างยั่งยืนในลายเซ็นอีเมลของพนักงาน ริโก้ ประจำประเทศญี่ปุ่น เปิดโอกาสให้พนักงานร่วมทำกิจกรรมทำความสะอาดแม่น้ำอะรากาว่าพร้อมกับพนักงาน ครอบครัว ลูกค้า และชุมชนใกล้เคียง รวมทั้งให้ความรู้เกี่ยวกับสัตว์น้ำที่อาศัยอยู่ พร้อมทั้งวิธีในการปกป้องสิ่งแวดล้อมเหล่านี้

สำหรับพนักงานในกลุ่มริโก้ เปิดให้ทุกคนลงชื่อประกาศจุดยืนของตนเองในการรักษาสิ่งแวดล้อมบนเครือข่ายภายในองค์กร โดยแสดงความมุ่งมั่นในการเข้าร่วมกิจกรรมที่เกี่ยวข้องทั้งที่บ้าน ในชุมชน และที่สำนักงาน

ทั้งนี้ มีกิจกรรมการให้รางวัล โดยทางฝ่ายบริหารการเติบโตอย่างยั่งยืนของริโก้ มีการให้รางวัลพนักงานที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมอนุรักษ์สิ่งแวดล้อมทั่วโลกด้วย เช่น รางวัลผู้นำแฟชั่นสีเขียวดีเด่น ได้ให้รางวัลแก่บุคคล หรือกลุ่มคนที่แต่งกายชุดสีเขียว และเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ ที่สร้างความตระหนักในเดือน RICOH Global Eco Action นี้

นอกจากนี้ ยังมีรางวัลสำหรับทีมงานที่เข้าร่วมกิจกรรมกับบุคคลภายนอก โดยริโก้จัดรางวัลไว้สำหรับกลุ่มบุคคลที่ยกระดับกิจกรรมด้านสิ่งแวดล้อมของตนเองด้วยการร่วมทำกิจกรรมกับผู้ที่เกี่ยวข้องอื่นๆ อันได้แก่ ลูกค้า และผู้อยู่อาศัยในชุมชน เป็นต้น