posttoday
‘เงินทอง’ ของแสลงในที่ทำงาน

‘เงินทอง’ ของแสลงในที่ทำงาน

20 มกราคม 2557

โดย...คุณหนูอี๊

โดย...คุณหนูอี๊

จริงๆ อยู่เพื่อนกันต้องช่วยเหลือประคับประคองยามเพื่อนลำบาก หรือมีเรื่องเดือดร้อน แต่ถ้าช่วยด้วยแรงกาย กำลังใจ หรือเป็นที่ปรึกษาให้ทุกเมื่อคงไม่เกิดปัญหา ขออย่าให้มีเรื่องเงินๆ ทองๆ เข้ามาเกี่ยวข้อง เพราะปัญหาเงินทอง ผลประโยชน์ ลองได้ย่างกายเข้ามาในความสัมพันธ์ไหนแล้ว บอกได้เลยว่ารอดยาก

สถานการณ์ เอและบีเป็นคู่ซี้ประจำแผนก ทั้งสองเรียนโรงเรียนเดียวกันมาตั้งแต่มัธยม จนจบมหาวิทยาลัย แถมยังโชคดีได้ทำงานที่เดียวกันแผนกเดียวกันอีก ด้วยความสนิทและความผูกพันที่มีต่อกันมานานนี้เอง ทำให้เอไม่กล้าพอที่จะปฏิเสธเมื่อบี เพื่อนรักเอ่ยปากขอยืมเงินเอาไปจ่ายหนี้บัตรเครดิต ผลพวงจากการรูดปรื้ด เอยอมรับว่าเงินทองของนอกกายไม่ตายหาใหม่ได้ แต่พอเจอขอยืมบ่อยๆ เอก็เริ่มรู้สึกไม่ค่อยพอใจ เพราะหนี้ที่ยืมไปบีก็ยังไม่มีทีท่าว่าจะจ่ายคืน แต่เอก็ยังไม่กล้าพอที่จะปฏิเสธบี เพราะกลัวว่าจะทำร้ายน้ำใจเพื่อนที่คบหากันมานาน

ทางออก มีคำกล่าวว่า “ถ้าอยากเลิกคบเพื่อนคนไหน จงให้เขายืมเงิน” เพราะรับรองว่า ลองปัญหาเกิดจากเงิน ถ้าเคลียร์ไม่ลงตัว (ฝ่ายลูกหนี้ไม่ยอมจ่าย) ดังนั้น ถ้าอาการไม่กล้าปฏิเสธของเอเกิดจากกลัวเสียเพื่อน ขอบอกว่าสิ่งที่เอทำอยู่ต่างหากจะทำให้เอเสียเพื่อนรักอย่างบีไปตลอดกาล นอกจากเอใจกว้างราวกับแม่น้ำและมีภูเขาเงินภูเขาทองพอจะให้บีค่อยๆ หยิบยืมได้ตลอดไป

เพราะฉะนั้น ถ้ายึดตามคติข้างต้นเอควรหาทางเปิดอกคุยกับบีตรงๆ เพราะถ้าปัญหาของบีเกิดจากการใช้จ่ายเกินตัว เกินเงินเดือน ในฐานะเพื่อนสนิทเออาจตักเตือนบีให้ปรามๆการใช้จ่าย หรือให้ลองเอาเสื้อผ้าหรือของเก่าที่มีมาดัดแปลงเป็นชุดใหม่ หรือเอามาขายมือสอง พอได้เงินแล้วค่อยเอาไปซื้อใหม่ เป็นต้น

สถานการณ์ ปิยะผู้จัดการฝ่าย ใจดี เป็นที่รักของลูกน้อง กำลังปวดหัวสุดๆ เมื่อลูกน้องในแผนกบางคนอาศัยความสนิทมาพูดทีเล่นทีจริง ว่าจะขอยืมเงินอ้างว่าจะเอาไปจ่ายค่าเทอมลูก

ทางออก ในฐานะผู้ใหญ่ ปิยะมี 2 ทางเลือก คือ 1.พูดไปเลยตรงๆ ว่า ไม่สะดวก อาจจะด้วยเหตุผลส่วนตัวต้องรับผิดชอบดูแลครอบครัวเช่นกัน หรือ 2.อาจจะหาทางออกแบบประนีประนอม อาจบอกปัดกลายๆ ด้วยการเล่าถึงประสบการณ์เข็ดขยาดจากการให้คนใกล้ตัวยืมเงินครั้งก่อนๆ เลยไม่อยากมีปัญหาให้ใครยืมเงินอีก

Ask the Expert

Q. มีคนเสนองานให้น่าสนใจ แต่บริษัทเปิดใหม่ไม่แน่ใจว่าจะมั่นคงในระยะยาวหรือเปล่า งานเดิมมั่นคงดีแต่งานก็ดูเนิบๆ ไม่มีอะไรหวือหวาบังเอิญว่ากำลังจะแต่งงานสร้างครอบครัวเลยอยากมีงานที่มั่นคง แต่ก็ขาดความท้าทายไปบ้าง ลังเลใจจริงๆ ค่ะ?

A. จักรพันธ์ จันทรัศมี Consulting Partner บริษัท ออคิด สลิงชอท กล่าวว่า ตอนนี้คุณกำลังอยู่บนทางสองแพร่งระหว่างงานใหม่ที่ท้าทายแต่อาจไม่มั่นคงกับงานปัจจุบันที่มั่นคงกว่า แต่ลักษณะงานเริ่มไม่น่าสนใจเสียแล้ว คุณอาจรู้สึกว่าอากาศในบ้านของคุณตอนนี้สู้อากาศนอกบ้านไม่ได้ คุณไม่ใช่นอสตราดามุสที่จะหยั่งรู้อนาคต ดังนั้นควรหาข้อมูลของบริษัทใหม่ให้เพียงพอต่อการตัดสินใจ และชั่งน้ำหนักให้ดีว่าทางไหนจะทำให้คุณได้ประโยชน์มากที่สุดและหากพลาด ทางไหนจะทำให้คุณเจ็บตัวน้อยที่สุด

สิ่งสำคัญคือการวิเคราะห์ตัวคุณเองว่ามีความรอบรู้และเชี่ยวชาญในงานที่ทำอยู่แค่ไหน ถ้ามั่นใจว่าทักษะและประสบการณ์ที่มีอยู่ไม่น้อยหน้าใคร ก็อย่ากลัวว่าบริษัทใหม่จะไม่มั่นคง เพราะความมั่นคงไม่ได้อยู่แค่บริษัทที่เราทำงาน แต่อยู่ที่ตัวคุณด้วย โดยเฉพาะหากอยู่ที่เดิมมานานแล้วยังไม่ไปถึงไหน มองแล้วอีกหลายปีกว่าจะเติบโต รวมถึงผลประโยชน์ต่างๆ ที่จะได้รับจากบริษัทใหม่ดูแล้วคุ้มค่า และหากอายุของคุณตอนนี้ยังไม่มากเกินไป ก็ไม่แปลกอะไรที่จะเสี่ยง แต่จงเสี่ยงอย่างมีหลักการ โดยต้องบอกตัวเองให้ชัดว่าที่อยากเปลี่ยน เพราะงานไม่ท้าทายหรืออยู่ที่เดิมแล้วไม่รุ่ง ไม่ใช่อยากเปลี่ยนเพราะมีปัญหาที่ไม่อยากแก้หรือแก้ไม่ได้ คุณเท่านั้นที่มีข้อมูลมากพอที่จะรู้ว่าทางไหนคือเส้นทางที่เสี่ยงน้อยที่สุด

He Said/She Said

เบนพนักงานบริษัท

“ผู้หญิงสมัยนี้ผมว่าแกร่งกว่าผู้ชายเสียอีกและผมก็รู้สึกท้าทายถ้าถ้าจีบสาวที่แกร่ง ดูหนักแน่น เป็นตัวของตัวเอง และมีโลกส่วนตัวของตัวเอง ผมว่าผู้หญิงลักษณะแบบนี้น่าสนใจดีครับ”

เคตพนักงานบริษัท

“จริงๆ แล้วความเป็นผู้หญิงนั้นผันแปรไปได้เรื่อยๆ และขึ้นอยู่กับแต่ละบุคคล แต่ถ้าได้พบคนที่ใช่ก็จะเต็มที่กับคนนั้น เลยรู้สึกชอบหนุ่มๆ ที่หนักแน่น อบอุ่น และเป็นผู้ใหญ่ค่ะ”

Quote

“ความก้าวหน้านั้นเป็นคำที่ดี แต่คำว่าการเปลี่ยนแปลงเพิ่มแรงขับได้มากกว่า ซึ่งความเปลี่ยนแปลงนี้มักมาพร้อมกับความขัดแย้งและศัตรู”

โรเบิร์ต เคนเนดี อดีตนักการเมืองสหรัฐ

ข่าวล่าสุด

“ศุภจี” พบนักธุรกิจสวิส ดัน SME ไทยเข้าสู่ห่วงโซ่อุปทานโลก

“ศุภจี” พบนักธุรกิจสวิส ดัน SME ไทยเข้าสู่ห่วงโซ่อุปทานโลก