ชูหลักสูตรผู้นำเปลี่ยนธุรกิจ

พสต์ทูเดย์ - สแตนฟอร์ดผนึกเอสอีเอซี ผุดโปรแกรมรับผู้บริหารไทยอยากเปลี่ยนรูปแบบธุรกิจทันโลก

นายพอล มาร์คา ผู้บริหารระดับสูง มหาวิทยาลัยสแตนฟอร์ด เปิดเผยว่า ได้ร่วมมือกับเซาท์ อีสต์ เอเชีย เซ็นเตอร์ หรือเอสอีเอซี ศูนย์พัฒนาผู้นำและผู้บริหารระดับสูง เปิดตัวหลักสูตรเอกเซกคิวทีฟ เอดูเคชั่น โปรแกรม เจาะกลุ่มผู้บริหารระดับสูงขององค์กรไทยที่ไม่ต้องการเดินองค์กรไปในรูปแบบเดิมๆ แต่ต้องการนำนวัตกรรมใหม่ๆ เข้ามาเปลี่ยนรูปแบบการทำธุรกิจ

ทั้งนี้ มองว่าการเปลี่ยนแปลงทุกอย่างจะเกิดขึ้นได้ จุดสำคัญคือผู้นำองค์กรต้องเข้าใจการเปลี่ยนวิธีคิดแบบใหม่ๆ ซึ่งหลักสูตรนี้จะผลักดันผู้บริหารให้ไปสู่การคิดใหม่ โดยเน้นสิ่งที่ผู้บริหารจะนำไปใช้ได้เลยเพื่อเปลี่ยนแปลง

สำหรับสแตนฟอร์ดเลือกมาเปิดหลักสูตรนี้ในไทยเป็นประเทศแรกในอาเซียน เนื่องจากเล็งเห็นว่าผู้บริหารองค์กรในไทยส่วนใหญ่เมื่อมองภาพธุรกิจไม่ได้มองแค่ในไทย แต่มองครอบคลุมทั้งอาเซียน ต่างจากประเทศอื่นในอาเซียนที่จะมองเฉพาะในประเทศตัวเอง ทำให้มองเห็นศักยภาพใช้ไทยเป็นศูนย์กลางขยายหลักสูตรนี้สู่อาเซียน

นอกจากนี้ ก่อนจัดทำหลักสูตรได้มีการสำรวจจากผู้บริหารกลุ่มตัวอย่างในไทยแล้วประมาณ 40 คน ทั้งที่มาจากภาครัฐและเอกชน สิ่งที่พบคือโครงสร้างธุรกิจส่วนใหญ่ในไทยเป็นระบบครอบครัว ซึ่งมีข้อดีคือกลุ่มนี้จะมองโอกาสธุรกิจระยะยาว และผู้บริหารไทยเห็นความจำเป็นของการต้องเปลี่ยนแปลงธุรกิจด้วยนวัตกรรม

อย่างไรก็ตาม ในช่วงที่ผ่านมาจากการจัดอบรมหลักสูตรนี้ในยุโรปไปแล้ว พบว่าทำให้เกิดการลงทุนนวัตกรรมใหม่ๆ เพื่อการเปลี่ยนแปลงแล้วกว่า 100 ล้านยูโร หรือ 3,795 ล้านบาท สร้างตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่ไม่เคยมีมาก่อนได้ 800 ตำแหน่ง ขณะที่หลักสูตรนี้ถูกพัฒนามาแล้ว 6 ครั้งด้วยกัน มีกรณีตัวอย่างที่ประสบความสำเร็จมาแล้ว

ด้านคุณสมบัติของผู้นำที่จะไปสู่การเปลี่ยนแปลงรูปแบบธุรกิจ คือต้องเดินหน้าธุรกิจรูปแบบเดิมที่ทำอยู่ไปได้ ขณะเดียวกันก็พร้อมสร้างทีมทำธุรกิจรูปแบบใหม่ขึ้นมาควบคู่กัน เพราะหากยังทำแต่ธุรกิจรูปแบบเดิม อนาคตอาจได้รับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลง รูปแบบธุรกิจอย่างรวดเร็ว นอกจากนี้ต้องมีความยืดหยุ่น พร้อมลองผิดลองถูกสิ่งที่คิดอย่างรวดเร็ว ล้มเร็วและลุกเร็วเพื่อไปข้างหน้าอย่างรวดเร็ว