เลื่อนขึ้นค่าจ้างมาเลย์

รายย่อยมาเลเซียเฮ รัฐบาลผ่อนผัน ยืดเวลาบังคับจ่ายค่าจ้างขั้นต่ำอัตราใหม่ถึงเดือน ธ.ค.

ดาโต๊ะ อิสเมล อับดุล มูตาลิบ รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงแรงงานของมาเลเซีย ระบุว่า ธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (เอสเอ็มอี) แดนเสือเหลืองราว 6 แสนแห่ง ได้รับอนุญาตให้เลื่อนการบังคับใช้การจ่ายค่าแรงขั้นต่ำอัตราใหม่ให้ลูกจ้างไปเป็นเดือน ธ.ค.นี้

ความเคลื่อนไหวดังกล่าวมีขึ้นหลังจากที่นายกรัฐมนตรี นาจิบ ราซัค แห่งมาเลเซีย ประกาศให้ขึ้นค่าแรงขั้นต่ำในช่วงเดือน พ.ค. ปีที่แล้ว โดยกำหนดให้ธุรกิจขนาดเล็กจ่ายค่าจ้างขั้นต่ำใหม่ภายในระยะเวลา 1 ปี

รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงแรงงานแดนเสือเหลืองให้เหตุผลว่า ผู้ประกอบการต้องการเวลาเพื่อที่จะปรับโครงสร้างการทำงานของธุรกิจ และลดการขาดทุน ก่อนที่จะเริ่มจ่ายค่าแรงงานขั้นต่ำอัตราใหม่ โดยจะเปิดโอกาสให้เอสเอ็มอีพูดคุยกับลูกจ้าง ก่อนที่จะปรับโครงสร้างเงินเดือนและสวัสดิการ

ทั้งนี้ อิสเมล กล่าวว่า คำร้องเรียน 1,001 คำร้อง จากทั้งหมด 1,239 คำร้อง เกี่ยวกับการขึ้นค่าแรงงานขั้นต่ำของเอสเอ็มอีนั้นสามารถแก้ไขได้ หลังจากที่มีการต่อรองระหว่างผู้ประกอบการ ลูกจ้าง และรัฐบาล

ขณะเดียวกัน อิสเมลยังระบุอีกว่า สำหรับเอสเอ็มอีที่จ้างลูกจ้างชาวต่างชาตินั้น ภาระด้านภาษีนั้นลูกจ้างต้องเป็นคนชำระด้วยตนเอง ขณะที่ผู้ประกอบการได้รับอนุญาตให้ลดหย่อนค่าสาธารณูปโภคจากเงินเดือนได้มากที่สุด 50 ริงกิต (ราว 480 บาท)