เร่งรับมือสังคมผู้สูงวัย

ครม.สั่งแรงงานแจงเอกชนเข้าใจ ทำแผนรับกฎหมายใหม่ด้านสรรพากรหามาตรการจูงใจ

แหล่งข่าวจากทำเนียบรัฐบาล เปิดเผยว่า ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) เมื่อไม่นานมานี้ ได้รับทราบข้อเสนอจากมติสมัชชาผู้สูงอายุระดับชาติ ปี 2560 ซึ่งที่ประชุมคณะกรรมการผู้สูงอายุ แห่งชาติ ซึ่งมี พล.ร.อ.ณรงค์ พิพัฒนาศัย รองนายกรัฐมนตรี เป็นประธาน ได้มีมติรับรองใน 3 ประเด็น โดยเป็นส่วนหนึ่งของการรองรับสังคมผู้สูงอายุ ที่ปัจจุบันไทยได้เข้าสู่สังคมสูงวัยแล้วด้วยสัดส่วนผู้ที่มีอายุตั้งแต่ 60 ขึ้นไปอยู่ 14% ของประชากรทั้งหมด

ทั้งนี้ ที่ประชุม ครม.ได้มอบหมายให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องดำเนินการในแต่ละประเด็นตามข้อเสนอ โดยประเด็นแรกการขยายอายุทำงานของแรงงานในสถานประกอบการ ให้หน่วยงานเกี่ยวข้องเร่งดำเนินการการขยายอายุการทำงานของแรงงานในสถานประกอบการจากอายุ 55 ปี เป็น 60 ปี โดยให้กระทรวงแรงงานเร่งสร้างความเข้าใจกับภาคส่วนต่างๆ เกี่ยวกับร่างพระราชบัญญัติ (พ.ร.บ.) คุ้มครองแรงงาน ที่ขณะนี้อยู่ระหว่างแก้ไขเพื่อขยายอายุการทำงานของแรงงาน และเร่งรัดการแก้ไข พ.ร.บ.ประกันสังคมเพื่อขยายอายุการเกิดสิทธิประโยชน์จาก 55 ปี เป็น 60 ปี

ด้านคณะกรรมการร่วมภาครัฐและเอกชนเพื่อแก้ไขปัญหาทางเศรษฐกิจ ต้องกำหนดให้สถานประกอบการระบุกระบวนการ หรือเงื่อนไขในการขยายอายุการทำงาน หรืออายุเกษียณให้ชัดเจนในสัญญาจ้างแรงงานหรือในข้อระเบียบของสถานประกอบการให้ชัดเจน และให้สำนักงานเศรษฐกิจการคลัง (สศค.) กรมสรรพากร กระทรวงการคลัง เร่งพิจารณามาตรการสร้างแรงจูงใจด้านภาระและสิทธิประโยชน์เพื่อลดภาระ ค่าใช้จ่ายให้เอกชน

แหล่งข่าวระบุว่า ในประเด็นที่ 2 การสร้างหลักประกันรายได้ยามสูงวัยให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องผลักดันให้มีกลไกให้คำปรึกษาด้านการเงิน พิจารณาทบทวนสิทธิประโยชน์ปรับปรุงอัตราการจ่ายเงินสมทบให้เป็นเลขอัตราเดียว เพื่อกระตุ้นเกิดการออมในกลุ่มแรงงานนอกระบบมากขึ้น ภาครัฐและเอกชนร่วมกันผลักดันการขยายระยะเวลาการทำงานของประชากรวัยแรงงานเพื่อสร้างหลักประกันรายได้ยามสูงวัยมากขึ้น

อย่างไรก็ตาม ประเด็นสุดท้าย การขยายโอกาสในการทำงานของ แรงงานสูงอายุนอกระบบเข้าสู่วิสาหกิจชุมชน โดยให้หน่วยงานต่างๆ ที่มีศูนย์ส่งเสริมต่างๆ ในชุมชนทั่วประเทศเร่งพัฒนาสถาบันเพื่อให้สามารถจ้างงาน ผู้สูงอายุมากขึ้น