
แอร์โฮสเตส ร้อง กมธ.สอบการบินไทย
นางฟ้าร้อง “รสนา”สอบการบินไทย เหตุไม่รับบรรจุเข้าทำงานหลังผ่านการคัดเลือกแล้ว เดือดร้อนหนักต้องลาออกรองาน 3 ปี ถามหาธรรมาภิบาล “ปิยะสวัสดิ์”
นางฟ้าร้อง “รสนา”สอบการบินไทย เหตุไม่รับบรรจุเข้าทำงานหลังผ่านการคัดเลือกแล้ว เดือดร้อนหนักต้องลาออกรองาน 3 ปี ถามหาธรรมาภิบาล “ปิยะสวัสดิ์”
ที่ รัฐสภา นายนักบุญ อรรคบุตร ประธานกลุ่มธรรมาภิบาลเครือข่ายต้านทุจริตและคอรัปชั่น สมัชชาประชาชนแห่งประเทศไทย พร้อมด้วยผู้ผ่านการคัดเลือกเป็นพนักงานต้อนรับบนเครื่องบิน หรือแอร์โฮสเตสบริษัทการบินไทย จำกัด มหาชน ได้เข้า ยื่นหนังสือร้องเรียน ต่อน.ส.รสนา โตสิตระกูล ส.ว.กทม. ในฐานะประธานคณะกรรมาธิการศึกษาตรวจสอบ เรื่องการทุจริต และเสริมสร้างธรรมาภิบาล วุฒิสภา เพื่อให้ตรวจสอบการคัดเลือกบุคคลเข้าทำงานในตำแหน่งดังกล่าว ขัดต่อหลักธรรมาภิบาลหรือไม่
โดยนายนักบุญ เปิดเผยว่า ในปี 2550 บริษัทการบินไทย ได้ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือกเป็นพนักงานต้อนรับจำนวน 382 คน และได้บรรจุเข้าทำงานครึ่งหนึ่งเมื่อมี.ค. 2551 ส่วนที่เหลือ 145 คนให้รอการบรรจุ แต่เมื่อเดือนต.ค.ที่ผ่านมาได้รับเพิ่มอีก 90 คน ทำให้เหลือผู้รอบรรจุอีก 55 คน ซึ่งสร้างความเดือดร้อนเนื่องจากทุกคนได้ลาอกจากงานเพื่อเตรียมตัวเข้าทำงาน ใหม่ ตั้งแต่ปี 2550 และยังสูญเสียโอกาสในความก้าวหน้าในอาชีพ โดย ผู้บริหารการบินไทยได้อ้างเหตุที่ไม่รับพนักงานเพิ่มเพราะเศรษฐกิจไม่ดี อีกทั้งยังมีการโทรศัพท์มาข่มขู่ไม่ให้ร้องเรียนกับหน่วยงานใดๆและจะฟ้อง หมิ่นประมาท
นายนักบุญ กล่าวอีกว่า ที่ผ่านมานายปิยะสวัสดิ์ อัมระนันทน์ ประธานกรรมการบริหารบริษัทการบินไทย ประกาศว่าการบริหารงานของการบินไทยต้องยึดหลักธรรมาภิบาล แต่อยากถามว่ากรณีดังกล่าวใช้หลักหลักเกณท์ใดในการพิจารณา เพราะการคัดเลือกที่ผ่านมาเรียกบรรจุพนักงานตามลำดับรายชื่อ ซึ่งทำให้คนที่มีรายชื่อลำดับหลังๆต้องรับเคราะห์ไป และที่สำคัญการอ้างไม่รับพนักงานเพราะเศรษฐกิจไม่ดีฟังไม่ขึ้นเพราะทราบว่า ในปีหน้าจะมีการรับพนักงานต้อนรับอีก 200 กว่าตำแหน่ง ดังนั้นควรจะให้โอกาสผู้รอการบรรจุที่เหลืออีก 55 คนได้รับการพิจารณาก่อน







