แนะภาคธุรกิจจ้างงานผู้สูงอายุเพิ่ม

รอยเตอร์ส เปิดเผยว่า ขณะนี้ประเทศไทยกำลังก้าวเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุ เห็นได้จากตัวเลขผู้สูงวัยที่เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว ต่างจากประเทศเพื่อนบ้านที่มีประชากรวัยหนุ่มสาวจำนวนมาก ดังนั้น ถือเป็นการส่งสัญญาณว่าภาคธุรกิจในไทยควรจ้างงานผู้สูงอายุเพิ่มขึ้น

ธนาคารโลก (เวิลด์แบงก์) คาดการณ์ว่า ภายในปี 2040 ตัวเลขวัยทำงานของไทยจะปรับตัวลง 11% ถือเป็นอัตราส่วนที่สูงที่สุดในบรรดาชาติกำลังพัฒนาในภูมิภาคเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (อาเซียน)

ขณะเดียวกัน ข้อมูลขององค์การสหประชาชาติ (ยูเอ็น) เปิดเผยว่า ในปี 2013 อัตราการเกิดของประชากรไทยอยู่ที่ 1.5 ต่อผู้หญิง 1 คน ซึ่งลดลงจากปี 1970 ที่มีอัตราการเกิดอยู่ที่ 5.6 ต่อผู้หญิง 1 คน

สุทยุต โอสรประสพ ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของเวิลด์แบงก์ประจำประเทศไทย กล่าวว่า ปัญหาการขาดแคลนแรงงานเป็นผลมาจากการที่ไทยอยู่ระหว่างการพัฒนาด้านเศรษฐกิจ ส่งผลให้ค่าครองชีพสูงขึ้น การแต่งงานช้าลง และแผนคุมกำเนิดในปี 1970

จากปัญหาดังกล่าวส่งผลให้รัฐบาลไทยเร่งกระตุ้นให้ภาคธุรกิจจ้างแรงงานผู้สูงวัย โดยเฉพาะในภาคการผลิต ควบคู่ไปกับระงับการเพิ่มขึ้นของระบบบำนาญ โดยในปี 2015 รัฐบาลไทยบำนาญรวมมูลค่าทั้งสิ้น 6.13 หมื่นล้านบาท และคาดว่าในปี 2020 จะมีมูลค่าเพิ่มขึ้น 16% อยู่ที่ 7.12 หมื่นล้านบาท

รัฐบาลไทยจ่ายเงินราว 6.13 หมื่นล้านบาท ในระบบบำนาญผู้สูงอายุในปี 2015 ซึ่งคาดว่าจะเพิ่มขึ้นอีก 16% สู่ 7.12 หมื่นล้านบาท ในปี 2020 โดย อนุสันต์ เทียนทอง อธิบดีกรมกิจการผู้สูงอายุ ระบุว่า เกือบ 40% ของผู้สูงอายุ 10 ล้านคน ยังคงทำงานอยู่ และรัฐบาลกำลังพิจารณาขยายอายุเกษียณในบางสายอาชีพ

ด้าน วิรไท สันติประภพ ผู้ว่าการธนาคารแห่งประเทศไทย (ธปท.) ระบุว่า ไทยจำเป็นต้องกระตุ้นภาคการผลิตเพื่อให้รองรับการจ้างงานแรงงานสูงอายุ

“ทุกคนต้องมีรายได้เพิ่มขึ้นเพื่อรับมือกับค่าใช้จ่ายในสังคมผู้สูงอายุ” วิรไท กล่าวย้ำ

อย่างไรก็ดี ยังมีธุรกิจหลายภาคส่วนที่ปัจจุบันมีการจ้างงานผู้สูงอายุ เช่น องค์การขนส่งมวลชนกรุงเทพ (ขสมก.) เปิดเผยว่า ราว 13% ของพนักงาน ขสมก. มีอายุเกินกว่า 60 ปี และ ขสมก.ยังมีแนวโน้มที่จะจ้างแรงงานสูงอายุมากกว่าแรงงานที่มีอายุน้อย เนื่องจากผู้สูงอายุสามารถควบคุมอารมณ์และใจเย็นกว่ามาก อีกทั้งยังสามารถรับมือสภาพการจราจรของกรุงเทพฯ ที่ติดขัดได้

ไม่เพียงเฉพาะในเมืองหลวงเท่านั้นที่มีจำนวนผู้สูงวัยเพิ่มมากขึ้น แต่ต่างจังหวัดก็ประสบปัญหาเช่นเดียวกัน โดย วราทัศน์ วงศ์สุรไกร เจ้าของบริษัท โรงเส้นหมี่ชอเฮง ใน จังหวัดนครปฐม ระบุว่า มีผู้สูงอายุจำนวนมากต้องการงานทำ โดยขณะนี้บริษัทได้จ้างพนักงานเลยวัยเกษียณแล้ว 62 คน