จ่ายบุคลากรหมอ1.7พันล.เริ่มส.ค.

สธ.เตรียมควักค่าตอบแทน 1,700 ล้านบาท ให้บุคลากรแพทย์ทั่วประเทศ เริ่ม ส.ค.นี้

นพ.ไพจิตร์ วราชิต ปลัดกระทรวงสาธารณสุข (สธ.) เปิดเผยว่า สธ.พร้อมจ่ายค่าตอบแทนให้กับบุคลากรทางการแพทย์ในตามระเบียบราชการก้อนแรก 1,700 ล้านบาท จากวงเงินที่คณะรัฐมนตรี (ครม.) อนุมัติเบื้องต้น 4,200 ล้านบาท โดยจะทยอยจ่ายเป็นระยะ คาดว่าจะเริ่มจ่ายในกลางเดือน ส.ค.นี้

นพ.ไพจิตร์ กล่าวว่า สธ.ยังเตรียมแก้ปัญหาการจัดกำลังคน ซึ่งเป็นปัญหาเรื้อรัง เพราะถูกจำกัดการบรรจุอัตรากำลังใหม่มาตั้งแต่ปี 2548 ส่งผลให้บุคลากรเป็นเพียงลูกจ้างชั่วคราวที่ได้รับค่าตอบแทนจากเงินบำรุงของสถานบริการระหว่างรอบรรจุตำแหน่ง ซึ่งจนถึงปีนี้มีจำนวนสะสมกว่า 3 หมื่นคน

อย่างไรก็ดี ล่าสุด ครม.มีมติอนุมัติตำแหน่งข้าราชการใหม่ให้ สธ. 4,846 อัตรา เพื่อบรรจุให้พยาบาลในโครงการแก้ไขปัญหาขาดแคลนในจังหวัดชายแดนภาคใต้ พยาบาลวิชาชีพที่เป็นลูกจ้างชั่วคราว และนักเรียนทุนรัฐบาลในสายงานแพทย์ ทันตแพทย์ และเภสัชกร ที่จบและทำงานเมื่อวันที่ 1 เม.ย. โดย สธ.จะเร่งดำเนินการบรรจุโดยเร็วที่สุด เพื่อเป็นขวัญกำลังใจของบุคลากร

นพ.ไพจิตร์ กล่าวด้วยว่า ทางออกของปัญหาการจัดกำลังคน สธ.ได้วางทิศทางแก้ไข 3 เรื่องใหญ่ ได้แก่ 1.การศึกษากำลังคนสุขภาพในระดับประเทศและระดับกระทรวง ขณะนี้ได้ตั้งทีมวิชาการศึกษากำลังคนในสาขาต่างๆ ประกอบด้วย สำนักนโยบายและแผนยุทธศาสตร์ สำนักพัฒนานโยบายสุขภาพระหว่างประเทศ สำนักงานคณะกรรมการสุขภาพแห่งชาติ สถาบันพระบรมราชชนก และกลุ่มบริหารงานบุคคล โดยมี นพ.ณรงค์ สหเมธาพัฒน์ รองปลัด สธ. เป็นหัวหน้าทีม

2.การเตรียมการออกนอกระบบ ไม่สังกัดกับ ก.พ. เพื่อบริหารกำลังคนแบบอิสระ เกิดความคล่องตัวในการจัดบริการประชาชน โดยจะศึกษาข้อดีข้อเสียอย่างรอบคอบ และได้มอบหมาย นพ.สุพรรณ ศรีธรรมมา หัวหน้าผู้ตรวจราชการ สธ. เป็นผู้ดำเนินการ

3.การจัดระบบบริหารลูกจ้างชั่วคราวให้อยู่ได้ในระบบ โดยจัดเป็นพนักงาน สธ.รูปแบบเฉพาะ มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพและสวัสดิการเช่นเดียวกับข้าราชการ ค่าตอบแทนสูงกว่าราชการ 12 เท่า