เช็กด่วน มีหรือยัง 9 คุณสมบัติของพนักงานที่ดี

สำหรับเหล่าพนักงานใหม่ ก่อนจะวาดฝันไปไกลว่าจะไต่เต้าเลื่อนตำแหน่งไปสู่จุดสูงสุดของสายอาชีพ ก่อนอื่นขอให้เริ่มเช็กตัวเองก่อนว่ามีลักษณะพนักงานที่พึงประสงค์หรือยัง จะได้มั่นใจว่าเริ่มต้นเส้นทางสายอาชีพแบบไม่พลาด

1.เป็นนักสื่อสาร นายจ้างย่อมต้องการลูกน้องที่มีความสามารถในการสื่อสารเป็นอย่างดี และสามารถแสดงความเป็นตัวเองได้อย่างชัดเจน ไม่ว่าจะในรูปแบบการเขียนหรือการพูด เพราะการสื่อสารที่ไม่ถูกต้องหรือไม่เหมาะสมระหว่างพนักงาน อาจนำมาซึ่งปัญหามากมายให้กับบริษัท

2.มีแรงจูงใจในการทำงาน ลูกจ้างที่ดีต้องไม่ลังเลที่จะเสนอตัวเพื่อรับผิดชอบในงาน ตลอดจนงานที่นอกเหนือจากความรับผิดชอบของตัวเอง

3.ขยันทำงาน ถึงหลายคนจะบอกว่าตัวเองทำงานหนักแล้ว แต่งานหนักไม่ได้หมายถึงแค่การต้องแบกเอาภาระงานกลับไปทำที่บ้าน แต่หมายถึงคุณต้องจดจำถึงงานที่สำคัญของตัวเองได้เป็นอย่างดี

4.เป็นนักปรับตัว กล้าตัดสินใจ และเป็นนักเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพ ลูกน้องที่ดีต้องรู้จักปรับตัวเข้ากับสิ่งแวดล้อมใหม่ๆ ยินดีที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ที่สำคัญต้องเป็นนักเรียนรู้อย่างรวดเร็ว นอกจากนี้ ยังต้องกล้าคิดและรับมือกับการเปลี่ยนแปลงใดๆ ที่เกิดขึ้น โดยต้องมั่นใจว่าการตัดสินใจนั้นเป็นสิ่งที่ดีที่สุดสำหรับองค์กร

5.ทำงานเป็นทีมและรู้จักช่วยเหลือคนอื่น อย่าลังเลที่จะลงมือช่วยเหลือคนอื่น เพราะนั่นเท่ากับเป็นการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงาน ซึ่งความสัมพันธ์ที่ดีจะช่วยให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น
6.สุภาพ ซื่อสัตย์ และพร้อมจะรับความคิดทั้งดีและไม่ดี เพราะนี่จะเป็นพื้นฐานนำคุณไปสู่การเป็นนักเรียนรู้ที่ดี

7.มีจริยธรรม ทำตัวอยู่ในกฎเกณฑ์ของบริษัท มีวินัย เข้า-ออกงานให้ตรงเวลา

8.ให้เครดิตงานของผู้อื่นเสมอ อย่าขโมยไอเดียของเพื่อนร่วมงานมาใช้โดยไม่บอกกล่าว

9.หลีกเลี่ยงการซุบซิบนินทา จำไว้ว่าเรามาออฟฟิศเพื่อทำงาน หาความก้าวหน้าในอาชีพ ดังนั้นอย่าทำตัวเป็นเจ้ากรมข่าวลือในออฟฟิศไปเมาท์ เคารพในสิทธิส่วนบุคคลของเพื่อนร่วมงาน ที่สำคัญต้องรักษาความลับของบริษัท

สิ่งที่ยิ่งใหญ่เกิดจากการรวมตัวของสิ่งละเล็กละน้อยที่รวมตัวเข้าด้วยกัน

วินเซนต์ แวนโก๊ะ

จิตรกรชื่อก้องโลก