posttoday
Ask the Expert

Ask the Expert

02 กุมภาพันธ์ 2558

Q มีเจ้านายคนใหม่ย้ายมาจากแผนกอื่น ดุ เคร่งขรึมและดูเจ้าอารมณ์ เวลาตำหนิเรื่องงานจะเสียงดังมาก ตอนนี้บรรยากาศในออฟฟิศตึงเครียดมาก เราจะทำงานกับเจ้านายแบบนี้อย่างไรดีครับ?

Q มีเจ้านายคนใหม่ย้ายมาจากแผนกอื่น ดุ เคร่งขรึมและดูเจ้าอารมณ์ เวลาตำหนิเรื่องงานจะเสียงดังมาก ตอนนี้บรรยากาศในออฟฟิศตึงเครียดมาก เราจะทำงานกับเจ้านายแบบนี้อย่างไรดีครับ?

A กรรณิการ์ สิทธิชัย Consulting Partner สลิงชอท กรุ๊ป แนะนำว่างานนี้คงต้องจูนเครื่องกันหน่อย โดยเริ่มจูนที่ตัวคุณเองก่อนค่ะ...

ดิฉันขอหยิบยกบางส่วน จากบทความชื่อ Managing Your Boss หรือเทคนิคในการบริหารจัดการเจ้านาย ที่เคยตีพิมพ์ในวารสาร Harvard Business Review มาแชร์... ลองทำตามดูค่ะ เช่น ค้นหาว่าเจ้านายให้ความสำคัญกับเรื่องอะไร และตอบสนองตามนั้น เช่น บางคนชอบให้คุยแต่เนื้อๆ ในขณะที่บางคนชอบให้ลงรายละเอียด

ทางที่ดีควรถามเขาตรงๆ เลย อย่าไปคิดเดาเอง เมื่อมีปัญหาโปรดพาคำตอบไปด้วย เขาคงวีนมากขึ้น หากมีแต่ปัญหาเข้าไปรายงาน จงทำตัวแตกต่างจากลูกน้องคนอื่นๆ ด้วยการเสนอข้อคิดเห็นเพื่อแก้ปัญหานั้นด้วย ควรส่งมอบงานให้ดีที่สุด ผลงานของคุณคือผลงานของเจ้านายเช่นกัน ดังนั้นโปรดทำให้ถูกต้องและดีที่สุด และจะดียิ่งขึ้นไปหากสามารถส่งมอบได้ก่อนกำหนด และทำตัวให้น่าเชื่อถือและเป็นที่ไว้ใจ
ถ้าคุณอยากทำงานอย่างอิสระ ไม่ให้เขามาคอยจู้จี้ ล้วงลูก ควรเริ่มต้นจากทำให้ได้ตามที่รับปาก และควรทำแบบเสมอต้นเสมอปลาย หมั่นหยอดกระปุกความไว้ใจกันไว้เรื่อยๆ หากทำได้นอกจากมีความสุขในการทำงานร่วมกับเจ้านายใหม่แล้ว รับรองว่าการประเมินผลการทำงานปลายปีย่อมMไม่ธรรมดาแน่นอน.

ใครมีปัญหาด้านความสัมพันธ์ ส่งอีเมลมาถาม ได้ที่ [email protected] เราอาสาจะไปหาคำตอบจากผู้เชี่ยวชาญมาให้ค่ะ

ข่าวล่าสุด

ทรู-ดีแทค เปิดจอง iPhone Duo 16 ต.ค. ลดสูงสุด 28,800 บาท

ทรู-ดีแทค เปิดจอง iPhone Duo 16 ต.ค. ลดสูงสุด 28,800 บาท