พิชพิมพ์ ปัทมสัตยาสนธิ ‘อินเด็กซ์รุ่นสอง’

วันที่ 06 ม.ค. 2554 เวลา 07:47 น.
เจเนอเรชันที่ 2 ธุรกิจสินค้าของตกแต่งบ้าน “จินนา” พิชพิมพ์ ปัทมสัตยาสนธิ Assistant Vice President Produce Development ผู้บริหารหญิงรุ่นใหม่วัย 32 ปี หุ่นบอบบางบอกตำแหน่งนี้ทำหน้าที่ดูภาพรวมเรื่องการพัฒนาสร้างสรรค์เฟอร์นิเจอร์ชิ้นใหญ่ๆ ดูดีไซน์ไปจนถึงสารพันสินค้าสิ่งละอันพันละน้อยข้าวของตกแต่งบ้านในเครือบริษัท อินเด็กซ์ ลิฟวิ่งมอลล์ โดยทั้งหมด ของในโชว์รูมทุกชิ้นที่เห็นจะต้องผ่านการปรู๊ฟจากผู้บริหารหญิงคนนี้ ทำหน้าที่คุมทีมดีไซเนอร์ของแบรนด์อินเด็กซ์

โดย...ปอย

 

เจเนอเรชันที่ 2 ธุรกิจสินค้าของตกแต่งบ้าน “จินนา” พิชพิมพ์ ปัทมสัตยาสนธิ Assistant Vice President Produce Development ผู้บริหารหญิงรุ่นใหม่วัย 32 ปี หุ่นบอบบางบอกตำแหน่งนี้ทำหน้าที่ดูภาพรวมเรื่องการพัฒนาสร้างสรรค์เฟอร์นิเจอร์ชิ้นใหญ่ๆ ดูดีไซน์ไปจนถึงสารพันสินค้าสิ่งละอันพันละน้อยข้าวของตกแต่งบ้านในเครือบริษัท อินเด็กซ์ ลิฟวิ่งมอลล์ โดยทั้งหมด ของในโชว์รูมทุกชิ้นที่เห็นจะต้องผ่านการปรู๊ฟจากผู้บริหารหญิงคนนี้ ทำหน้าที่คุมทีมดีไซเนอร์ของแบรนด์อินเด็กซ์

ในวันนี้ธุรกิจต่อยอดธุรกิจโดยลูก 4 คน เจินนี่ จินนา โจ จิม โดยมีคุณพ่อพิศิษฐ์ ปัทมสัตยาสนธิ คุณแม่ขันทอง อุดมมหันติสุข คุมเป็นแม่ทัพหลักที่ทำงานหนักมายาวนานกว่า 3 ทศวรรษ ตั้งแต่บุกเบิกโรงงานเฟอร์นิเจอร์จนวันนี้มีแฟล็กชิปสโตร์กระจายทั่วประเทศ มีพนักงานกว่า 6,000 คน

“ถ้าเชี่ยวชาญเป็นเรื่องงานไอทีระบบของอินเด็กซ์ ต้องเป็นความถนัดของน้องสุดท้องนะคะ ‘จิม’ (เอกฤทธิ์ ปัทมสัตยาสนธิ) เขาจบมาทางด้านวิศวะคอมพิวเตอร์ ถ้าจินนาอยู่หน้าคอมพิวเตอร์นั่นคือเป็นช่วงเวลาใช้ทำงานออกแบบเท่านั้นค่ะ แต่เราก็ไม่ได้ทำครบทุกขั้นตอนตั้งแต่ดรออิงอะไรอย่างนั้นก็คงไม่ไหว เพราะสินค้ามีเป็นร้อยๆ พันๆ ชิ้น แต่จะดูอยู่หน้าจอปรับสีตบสไตล์ให้อยู่ตัวในขั้นตอนสุดท้าย ไม่ใช่คนถนัดไฮเทคแต่ก็ต้องคลุกคลีกับแกดเจ็ตพวกนี้ทุกวันนะคะ

...บ้านกับออฟฟิศที่ทำงาน โรงงานผลิตเฟอร์นิเจอร์ เราอยู่รั้วเดียวกันค่ะ คุ้นชินภาพนี้มาตั้งแต่คุณพ่อคุณแม่แล้ว รูปแบบชีวิตแบบนี้ก็ยิ่งทำให้ลูกรุ่นสองตั้งใจทำงานกันหนักยิ่งขึ้น เพราะระยะเวลากว่า 30 ปี ความสำเร็จนี้ จินนาคิดว่าเรามาถึงจุดนี้ได้โดยใช้เวลาไม่นานนัก

...แรงบันดาลใจในการทำงานคือคุณพ่อคุณแม่ค่ะ หน้าที่ของลูกๆ รุ่นสอง คือ การพัฒนาองค์กรให้ยั่งยืน ซึ่งนี่คือเป้าหมายร่วมกันที่เราลูก 4 คน ต้องไปให้ถึง คือ การก้าวสู่แบรนด์ชั้นนำของเอเชีย โดยเฉพาะในด้านความครบวงจรเรื่องเฟอร์นิเจอร์

“ทีมดีไซเนอร์อินเด็กซ์มีทั้งหมด 36 คนค่ะ” พิชพิมพ์ เริ่มต้นพูดคุยบอกด้วยรอยยิ้มสดใสรับวันทำงาน รับศักราชใหม่ และแย้มๆ เทรนด์ออทัมน์ต้นปีนี้วัสดุเมททัลลิก เงิน แก้ว ที่มีความวาววับยังคงมาแรง ส่วนสีส้มสีเขียวกำลังมาแล้ว ต้อนรับคอลเลกชันสปริงซัมเมอร์ สำหรับแบรนด์อินเด็กซ์เฟอร์นิเจอร์มีความหลากหลาย ทั้งคอนเทมโพรารี คลาสสิก หรือโมเดิร์นโรแมนติก และตอนนี้คนไทยก็กำลังให้ความสนใจใช้เฟอร์นิเจอร์สไตล์สแกนดิเนเวียนมากขึ้นเรื่อยๆ ในกลุ่มคนชอบตกแต่งบ้าน

“จินนาเรียนจบด้านอินทีเรียร์ จากคณะสถาปัตยกรรม สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง และไปศึกษาต่อที่สหรัฐอเมริกาเลือกทางด้านเอ็มบีเอ” พิชพิมพ์ บอก จึงน่าจะเป็นส่วนผสมสำคัญในการสร้างแบรนด์ไทยให้แข็งแกร่ง

“คุณพ่อคุณแม่ไม่ได้กำหนดนะคะว่าลูกคนนี้ต้องทำงานดูแลจุดนี้ ให้ลูกเลือกตามความถนัดของแต่ละคน โชคดีนะคะที่ได้ทำดูแลเรื่องงานพัฒนาการออกแบบ เพราะถ้าให้ไปดูเรื่องอื่นคงไม่ลงตัว ไม่สนุกเท่างานตรงนี้ ธุรกิจรุ่นแรกยังเป็นระบบครอบครัวค่ะ หลายคนคงจำเก้าอี้เหล็กพับเบาะนุ่มๆ สีแดงๆ ได้นะคะ คุณพ่อคุณแม่บุกเบิกจากการผลิตเก้าอี้รุ่นนั้นในระบบขายส่ง แล้วจึงพัฒนาสร้างโรงงานเฟอร์นิเจอร์ดีไซน์ เพราะท่านมองการณ์ไกลว่าถ้าค้าขายแบบเดิมๆ คงสู้จีนไม่ได้

รุ่นสองพวกเราเลือกใช้มืออาชีพเข้ามาบริหารร่วมด้วยค่ะ ทั้งดีไซเนอร์ระดับสากล และใช้ระบบพัฒนาโครงสร้างโรงงานจากประเทศเยอรมนี ซึ่งเป็นที่รู้กันว่ายุโรปคือเยอรมนีและอิตาลี โพรเฟสชันนัลมากจึงอิมพอร์ต เรื่องระบบเครื่องจักรโรงงานเฟอร์นิเจอร์มาใช้ผลิตสินค้ารูปแบบสากล” พิชพิมพ์ บอกด้วยรอยยิ้มบางๆ ทิ้งท้าย