เจ็ทสตาร์โต้พนักงานไทยยันไม่เคยใช้งานเยี่ยงทาส

เจ็ทสตาร์ปัดใช้งานพนักงานสุดโหด แถมให้เงินน้อย ยันพนักงานทำงานเพียงสัปดาห์ละ 24 ชั่วโมง

สายการบินเจ็ทสตาร์ สายการบินต้นทุนต่ำของออสเตรเลีย ปฏิเสธข้ออ้างที่ระบุว่า ทางสายการบินเอาเปรียบพนักงานและให้ทำงานมากถึง 20 ชั่วโมงต่อหนึ่งกะ โดยยืนยันว่าทางสายการบินให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับเรื่องความเหนื่อยล้าของพนักงาน และไม่เคยบังคับให้พนักงานทำงานหากเกิดอาการเหนื่อยล้า

“ข้ออ้างจำนวนมาก ที่ว่าเราใช้พนักงานเยี่ยงทาสและจ่ายค่าตอบแทนเพียงน้อยนิดเป็นเรื่องเท็จทั้งสิ้น และทางสายการบินขอปฏิเสธอย่างสิ้นเชิง” บรูซ บูคานัน หัวหน้าเจ้าหน้าที่บริหารเจ็ทสตาร์ เปิดเผยกับสถานีโทรทัศน์เอบีซีในออสเตรเลีย โดยกล่าวเสริมว่า พนักงานในไทยได้เงินเดือนปีละ 2-3 หมื่นเหรียญออสเตรเลีย (ราว 6.6–9.9 แสนบาท) ซึ่งจัดอยู่ในอันดับต้นๆ ของเงินเดือนในไทย

ทั้งนี้ ท่าทีดังกล่าวมีขึ้นหลังจากที่อดีตเจ้าหน้าที่และเจ้าหน้าที่ปัจจุบันรวมถึงนักบิน ได้ให้สัมภาษณ์กับสถานีโทรทัศน์เอบีซีของออสเตรเลียว่า ทั้งหมดต้องทำงานหนักเกินความจำเป็น

รายงานข่าวชิ้นดังกล่าว ยังระบุว่า เจ้าหน้าที่ที่เป็นชาวต่างชาติที่ประจำอยู่ที่กรุงเทพฯ ต้องรับภาระหนัก เนื่องจากมีการทำสัญญาการจ้างงานแบบปลายเปิด ซึ่งระบุว่าการทำงานหนึ่งกะสามารถขยายเวลาได้ถึง 20 ชั่วโมง และผู้ฝ่าฝืนกฎอาจโดนไล่ออกจากงาน

นอกจากนี้ ยังระบุด้วยว่าพนักงานเจ็ทสตาร์ได้เงินเดือนเพียงเดือนละ 258 เหรียญออสเตรเลีย (ราว 8,471 บาท) และได้เงินพิเศษจากการบินชั่วโมงละ 7 เหรียญออสเตรเลีย (ราว 229 บาท) รวมทั้งเบี้ยเลี้ยง ซึ่งถือว่าต่ำมากหากเทียบกับรายได้ขั้นต่ำในออสเตรเลียซึ่งอยู่ที่สัปดาห์ละ 590 เหรียญออสเตรเลีย (ราว 19,364 บาท) นอกจากนี้จะต้องถูกปรับ 4.5 เท่าของฐานเงินเดือน หากลาออกก่อนหรือถูกไล่ออก

บูคานัน ยังระบุด้วยว่า การที่พนักงานอ้างว่าต้องทำงานกะละ 20 ชั่วโมงบ่อยครั้งนั้นไม่เป็นความจริง เพราะจากข้อมูลของบริษัทบ่งชี้ว่าพนักงานของสายการบินทำงานเฉลี่ยสัปดาห์ละ 24 ชั่วโมงเท่านั้น