เอกชนร้อง รมว.แรงงาน ปมระบบ e-Work Permit ค้างจ่าย 6 งวด ทะลุ 378 ล้าน

 

ปัญหาการบริหารจัดการโครงการ ระบบ e-Work Permit ยังคงเป็นประเด็นที่ต้องจับตามองอย่างใกล้ชิด ล่าสุด กิจการร่วมค้า ฟิวร์เจอร์ สกาย ตัดสินใจยื่นหนังสือถึงรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานเพื่อร้องขอความเป็นธรรม

 

หลังบริษัทเข้ามารับหน้าที่เป็นผู้รับจ้างดำเนินงานโครงการผลิตใบอนุญาตทำงานและให้บริการรับคำขอของการแจ้งทำงานคนต่างด้าว แต่จนถึงขณะนี้ บริษัทยังไม่ได้รับเงินค่าจ้างจากหน่วยงานรัฐรวมถึง 6 งวดด้วยกัน

 

 

แบกภาระผลิต 'ใบอนุญาตทำงาน' ทะลุ 7 แสนใบ 

 

ตัวแทนกิจการร่วมค้า ฟิวร์เจอร์ สกาย ระบุในหนังสือร้องเรียนว่า บริษัทได้ดำเนินงานอย่างเต็มกำลังมาตลอดนับตั้งแต่เริ่มเปิดให้บริการในเดือนตุลาคม 2568 จนถึงเดือนมีนาคม 2569 รวมระยะเวลา 6 งวด โดยมีตัวเลขการผลิตบัตรจนถึงวันที่ 28 เมษายน 2569 รวมทั้งสิ้น 728,600 ใบ ซึ่งคิดเป็นมูลค่างาน 378,872,000 บาท 

 

ทว่าทางบริษัทกลับยังไม่ได้รับการชำระเงินจากกรมการจัดหางานเลยแม้แต่งวดเดียว และแม้จะส่งหนังสือติดตามทวงถามไปแล้ว แต่ก็ยังไม่ได้รับคำชี้แจงถึงสาเหตุการค้างจ่ายค่าจ้าง

 

นอกจากปัญหาด้านงบประมาณ บริษัทยังพบว่ากระบวนการตรวจรับงานของทางราชการมีความล่าช้าอย่างยิ่ง โดยปัจจุบันกรมการจัดหางานเพิ่งพิจารณาผลงานของเดือนตุลาคม 2568 ไปเพียงเดือนเดียว และยังไม่มีแจ้งผลกลับมาอย่างเป็นทางการ ส่วนค่าจ้างอีก 5 งวดที่เหลือก็ยังไม่มีความชัดเจนว่าจะเข้าสู่กระบวนการตรวจรับเมื่อใด

 

นอกจากนี้ บริษัทยังต้องแบกรับภาระงานของแรงงานต่างด้าวที่เข้ามารับบริการสูงกว่าสมมติฐานที่ระบุไว้ในทีโออาร์ (TOR) อย่างมาก ซึ่งผลการศึกษาเดิมของมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ประเมินความสามารถในการตรวจสอบคำร้องไว้ที่ระดับปกติเพียง 6,000 รายการต่อวันเท่านั้น

 

ปริมาณงานที่ล้นระบบนี้ทำให้บริษัทต้องพยายามขออนุมัติแนวทางแก้ไขปัญหาอย่างต่อเนื่อง แต่กลับไม่เคยได้รับการตอบรับจากผู้ว่าจ้าง ส่งผลให้เกิดความล่าช้าและสร้างความไม่พอใจแก่ประชาชนผู้ใช้บริการ

อธิบดีสั่งเร่งรัดกระบวนการ ปลดล็อกข้อจำกัด 'ระบบ e-Work Permit'

 

ความคืบหน้าล่าสุดในการประชุมเมื่อวันที่ 27 เมษายน 2569 อธิบดีกรมการจัดหางานได้รับทราบปัญหาที่เกิดขึ้นทั้งหมด โดยได้สั่งการอย่างชัดเจนให้คณะกรรมการตรวจรับเร่งพิจารณางานโดยเร็ว พร้อมระบุว่าเห็นใจเอกชนที่ทำงานมามากแต่ยังไม่ได้รับเงิน

 

เพื่อแก้ปัญหาคอขวดในการทำงาน อธิบดียังมอบนโยบายปลดล็อกข้อจำกัด โดยอนุญาตให้กิจการร่วมค้าฯ สามารถดำเนินการแก้ไขระบบและบริการได้ทันทีหากเรื่องนั้นได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการแล้ว โดยไม่ต้องรอหนังสือสั่งการอย่างเป็นทางการ และทางกรมฯ จะออกหนังสือรับรองย้อนหลังให้

 

 

หวั่นกระทบสภาพคล่อง จี้ รมว.แรงงาน แก้ปัญหาด่วน

 

บริษัทเน้นย้ำทิ้งท้ายว่า การแบกรับภาระโดยไม่ได้รับเงินค่าจ้างยาวนานถึง 6 งวด ส่งผลกระทบอย่างรุนแรงต่อสภาพคล่องทางการเงิน หากหน่วยงานรัฐปล่อยให้ปัญหานี้ยืดเยื้อต่อไป จะกระทบต่อขีดความสามารถในการให้บริการ และลุกลามไปถึงภาพลักษณ์การบริหารงานของกระทรวงแรงงานในภาพรวม

 

บริษัทจึงเรียกร้องให้รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานลงมาตรวจสอบและสั่งการเร่งรัดการเบิกจ่ายค่าจ้างโดยด่วน เพื่อให้ ระบบ e-Work Permit ขับเคลื่อนต่อไปและรักษามาตรฐานการบริการประชาชนได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ